第二百一十六章 人事改组(2/2)



而其余飞龙卫则被几位头领给瓜分到各个分部去了,没有来到的陈立和大胖,陈立就不用说了,他的任命是成文推荐的。

主要是他办事稳重,不多言,言则必中,既有头脑又谨言慎行,正是做情报工作的一块好料。

因为陈立的人还没有到来,没有参加此次会议,所以大家先推举独孤士作副部长暂时带领情报部门,先展开运作。

大胖则安排在内务部,这是陈一飞的提议。不知道他到时候得知情况后该会怎么去找陈一飞算账了。

成文此时感觉很幸运,丹妮留给他一个这么好的班底,最少人事方面成文就少费很多脑筋,更不必像白手起家那样艰难地起步。

成文知道自己的长处和短处,自己实在不适合作一个上位者。

首先自己心既不狠,手也不辣,就是心太软;而自己善于筹谋,出谋划策可以,执行起来就有点软,适合作一个参谋人物。

所以对于帮众的管理还是交给那些善于此道的属下去作,自己只要有识人之明,了解他们每一个关键人物的秉性和专长,用好他们每一个人,自己就可以作一个甩手掌柜。

幸好飞龙卫的成长自己也功不可没,在他们的心目中已经有了相当高的地位。再有丹妮的人情在,无论是飞龙卫还是原江海帮众只要不出意外,自己还有把握掌控得了。

只要运作得好,未来依靠他们的帮助在修真界打下一片天地来还是有可能的,未来可期呀!

成文心里不断为自己打气,当然随着形势的发展,对自己也越来越有利,自己的底气也越来越足。

在修真界这个竞争激烈的世界,一个人再有能力,想在短时间内作出一番成绩来绝对不是一件简单的事情。

就像在一个赛道上大家都在争先恐后地朝目的地奔去,但前面的跑道上都是实力强大的选手,已经占了先机。后来者要想挤进前面这个圈子,必定要付出远远超过已经在这个圈子内的人多得多的努力才有一丝可能。

而且哪怕你付出比他人还要多的辛苦努力,还不一定能够成其所愿。因为不仅仅要受到原来这个圈子内的人的排挤和阻扰,还有圈外一些对此虎视眈眈的人的打击、破坏和阻扰。

加倍的努力不一定就能够心想事成,存在着太多的变数,让很多有野心的人都知难而退。

但不努力去试试,就更没有希望。

对于那些锐意进取,想做一番事业的人来讲,正是搏击风浪,鹰击长空一展宏图伟志的大好机会。

长江后浪推前浪,一代新人胜旧人。正是这种激烈的竞争,才有进步。

有旧势力的消亡,也有新兴势力的崛起。就如生老病死,旧势力逝去,被雨后春笋般冒出的新势力所代替。也如天道的不停演化,适者生存!

旧的不去新的不来,新陈代谢,才是适合天道自然之规律。

他们要作的是,像一株新笋,也是才露尖尖角的小荷,时机到了就倔壮成长起来!

接着成文宣布了他此次的第二个目的:

向菲格岛进军!

分明暗两种方法进行,最后通过讨论决定先对菲格岛的势力情况进行全面的摸底,搞清楚状况再决定如何展开行动。

大家听到这个消息后,群情振奋!

在展开行动之前,先要作一些准备工作,特别是新的人事任命之后,还要有一个过度时期,来适应各自新的职责。

所以新的江海帮人事变动后,立即进行了全面的调整,并且悄悄地迅速展开了各方面的行动。。

首先是情报部门,在成文来江海城的第二天,得到通知的陈立和大胖也从东陵城迅速地赶到了江海城,并且带来了从陈家那里拿来的关于菲格岛的所有已知的情报。

然后与江海帮所得的情报一起汇总,成文与众人就仔细地研究起现有的这些情报。
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